大学生实习不能只是"跑跑腿"

虎子

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     在浙江上大三的范杰到广州一家公司实习已经快一个月了，他向记者吐槽：期望很大的暑期实习在投入了高人力、物力、精力后，自己却变成了"跑腿工"。范杰学的是人力资源管理，经校友介绍，他申请到广州一家跨国企业的实习机会。但一个月下来，范杰只是简单地做一些后勤工作，布置会议室，外出送文件。他发现，几乎所有实习的学生都一样，接触不到核心业务，打杂跑腿。"费了这么大劲，不仅专业知识没有运用，干的都还是辅助性工作，根本学不到东西。"范杰无力地"吐槽"。（新华网）

　　实习，是大学生毕业前不可缺少的重要的教学环节，没有实习或者实习走过场，大学生的学习生活将是不完整的，实习，使大学生由学生向职员过渡，使书本知识向能力的过渡，大学生实习时其职责将发生根本性的变化。在浙江上大学的范杰花费大量的人力物力财力，换来的只是跑跑腿，简单地做一些后勤工作，不能念到真经，学到真功夫，实在是得不偿失，令人大失所望。

　　不过，还有另一部分大学生实习，公司是将他们当成劳动力使。省内某学院机械系的大三学生要在上海某公司实习，为期三个月，他们一行四五十人在公司顶岗实习，干的都是普通公认的活，没有一点技术含量，与专业几乎没有关系，每天上班八小时，每月工资是二千元，公司管吃管住。而普通工人每月工资在三四千元，外加劳保福利。公司有利用大学生实习剥削劳动力之嫌

　　师范学院的大四学生小袁学的是英语，家乡初中一位历史老师有事情请假，她利用实习机会做了两个月的代课教师，初中学校根本没有安排实习指导老师指导，而小袁的大学也没有过问，小袁带了4个八年级的历史课，完全靠自己摸索，小袁每月还拿到一千多元的工资。师范学院王某大四最后一个学期学校时要求实习，而小王联系不到实习学校只是整天呆在家里看看书。最后填了相应的表格，盖了一个章可谓盖章实习。

　　大学生的教育不仅仅是大学的责任，也是全社会的责任。大学生实习，企业公司单位都应该鼎力相助，张开双臂迎接，敞开心扉包容。企业等单位应该安排好实习指导老师，安排好生活起居，做到实习有计划有步骤有条不紊。今天是贵公司的一名实习生，明天或许就是贵公司的一名正式员工。

　　创新工场创始人李开复在网上给大学生实习提出建议，从细节入手，包括基本的工作技能、体会公司文化、体验团队合作、学习沟通技巧。大学生实习不必挑三拣四，不妨从一点一滴的小事做起，跑跑腿，做做后勤。多干事少说话，多请教少议论，但是无论如何要接触自己的专业，向那些敷衍了事的实习说"不"。